Mentorskap är en enkel metod som grundar sig på växelverkan mellan en mentor och en adept, som får handledning av mentorn. Adeptens frågor, intressen och mål definierar innehållet i mentorskapet. Diskussionerna baserar sig på konfidentialitet, engagemang och öppenhet. Det viktiga är att sätta upp mål och arbeta för att uppfylla dem.
Du kan ha nytta av mentorskap om du funderar på vilken karriärväg du ska välja eller vill ha stöd för att klargöra vad din expertidentitet består av. Med mentorn kan du till exempel diskutera dina styrkor, identifiera och sätta ord på dina utvecklingsområden och kompetenser, diskutera olika karriäralternativ och kännedom om arbetslivet, karriärplanering och beslut samt hur man söker jobb.
Du kan delta i mentorskap när du utexamineras, eller tidigare under studietiden, när du funderar på de här frågorna eller om du är osäker på dina framtidsplaner.